نقش رهبری و سازماندهی زنان در اعتراضات آبان ۹۸(
قسمت اول
دههها سرکوب سیستماتیک، تبعیضهای جنسیتی و محدودیتهای اجتماعی را قادر میسازند و قدرت زنان را قادر میسازند. اما این فشارها باعث خشمی، انگیزه مقاومت، خلاقیت در سازماندهی و ابتکار عمل زنان به اوج خود می شود و آنها را به سمتی می کشاند که رهبری و مسئولیت رهبری، هماهنگی تظاهرات و تجمع جمعی را برهنه نگه می دارد. ویژگیهای برجسته 9 ویژگی زنان و عوامل مستمر در آن میشود. بود و نشاندهنده حضور فعال و پزشک زنان در مدیریت و اعتراضات است. خبرگزاری فارس در ۲۹ آبان ۹۸ گزارش داد زنان در محدوده سنی ۳۰ تا ۳۵ سال مسئولیتهای کلیدی در هدایت اغتشاشات بر روی آنها. افراد تنها به مستندسازی وقایع از طریق عکس و فیلم محدود، شامل مدیریت جریان حرکت مردم، توقف خودروها برای جلوگیری از عبور نیروهای امنیتی، هدایتهای کوچک، نه اطلاعرسانی سریع و ترغیب زنان به تظاهرات میشوند. در صفوف جلو حضور دارد، بلکه در سازماندهی، برنامهریزی و تصمیمگیری لحظهای برای هدایت اعتراضات نقشکننده، آسیبهای ایفا کرده و میتواند در جریان اعتراضات آبان ۹۸ را به شکل منسجم و تأثیرگذار مدیریت کنند و آن را در سطح ملی تقویت کنند. با تقسیم مسئولیتها، ایجاد مسیرهای ارتباطی سریع و مدیریت حرکتهای جمعی، عملاً ساختاری از رهبری غیرمتمرکز، اما کارآمد را به نمایش گذاشتند.
هیچ نظری موجود نیست:
ارسال یک نظر